Как следить за заявлением о приеме на работу
Ты ищешь работу? Поздравляем вас с тем, что вы изучаете новые вещи и получили еще один шанс найти новую возможность для изучения. Поиск работы, возможно, не является детской игрой, но это не является невозможной задачей, как ищущий работу, даже компании также ищут подходящего кандидата для работы. Вы недавно подали заявку на работу, но она кажется вам потерянной из-за отсутствия ответа от компании? Считаете ли вы, что заполнение заявки - это то, что вы делаете большую часть времени, но вряд ли получаете письмо или звонок с другого конца?
Позвольте мне сказать вам, что это нормально, это процесс, который требует времени и терпения. При заполнении заявления о приеме на работу может быть несколько вещей, о которых следует помнить, т. Е. Пытаться подать заявление о приеме на работу только в том случае, если ваши учетные данные соответствуют их требованиям. Таким образом, вы сэкономите свое время и шансы на отклонение на уровне проверки; заявление должно быть прямым и точным, ненужные детали, чтобы произвести впечатление на HR через CV, действительно не требуются; разъясните свои факты как о себе, так и о компании, в которую вы хотите подать заявку. Некоторые из этих вещей важны, так как ваше резюме - это не просто лист бумаги, оно представляет вашу личность и отражает ваши знания.
Подача заявки на работу - это непрерывный процесс, который заставляет вас внимательно следить за рынком труда и прививает вам то, что требуется от людей, похожих на вашу работу, а также на свой опыт. Способ подачи заявления о приеме на работу важен так же, как наличие последующего заявления о приеме на работу важно знать, как следить за состоянием заявления и получать отзывы от компании. Означает ли отслеживание заявления о приеме на работу означает, что они звонят и спрашивают о своем рабочем месте? Или посетите офис компании, чтобы узнать, что происходит? … Нет, следите за статусом заявки формально, т. Е. Отправив им письмо-подтверждение, чтобы напомнить им о вашем резюме, отправленном на соответствующую должность, или позвонив им формально, чтобы запросить информацию о статусе заявления о приеме на работу на эту должность., Просто сидеть сложа руки после того, как вы проследите за ходатайством о приеме на работу, может на самом деле не привлечь вас, а то, что вам нужно сделать что-то дополнительное, чтобы увеличить шанс получить вызов на собеседование.
9 шагов о том, как следить за заявлением о приеме на работу
-
Связаться с менеджером по найму в компанию
Первым шагом к выполнению заявления о приеме на работу является установление контакта с менеджером по найму. Звонить по указанному номеру не обидно и просить уточнить приглашение на работу или объявление. Как правило, компании указывают номер или адрес электронной почты заинтересованного лица, которое уполномочено рассматривать заявки на работу. После заполнения и отправки заявки на работу через официальный портал вы можете отправить заявку на работу менеджеру по найму, отслеживая его или ее данные на веб-сайте компании. Было бы впечатляюще отправить заявление менеджеру по найму и четко указать, что то же самое было сделано и по официальному маршруту. Это покажет ваш интерес и рвение работать на компанию.
-
Язык вашего ответа на электронную почту собеседования должен быть вежливым
Второй шаг, который нужно предпринять в ответ на электронную почту собеседования, - вежливость. Каждое сообщение, которое вы намереваетесь сделать с компанией, на которую вы подали заявку, а также с сотрудниками организации, будет отражать вашу индивидуальность и отношение. Никому не нравится нытье соискателя, важно знать, как выглядит статус заявления о приеме на работу, но постоянное написание или звонок будет не только раздражать чиновников, но и уменьшать шансы на получение звонков от них. Ответ на электронное письмо о собеседовании при приеме на работу, написанное как напоминание о вашей заявке на работу или для получения обратной связи по заполненной заявке, должно быть чрезвычайно радушным и приятным. Важно понимать, что они не в долгах, чтобы дать вам возможность следить за собеседованием при приеме на работу, выбор резюме полностью основан на типе ответа, который они получают, и полномочиях.
-
Напоминания должны быть формальными
Когда вы подаете заявление о приеме на работу, это напоминает вашему другу или важно показать, насколько вы круты как личность для менеджера. Если нет, то ваши электронные письма с напоминаниями выглядят так же, как вы думаете … возможно, пришло время оглянуться назад и прочитать ваши электронные письма с напоминаниями, чтобы понять причину, по которой вы не получили ответ от менеджера по найму или персонала отдела кадров на ваши напоминания. Письмо о прохождении собеседования при приеме на работу должно быть официально написано, чтобы уважать полномочия, указанные в заявлении о приеме на работу, а также многое говорит о вашем профессиональном опыте и отношении. Менеджеру по найму может не потребоваться много времени, чтобы заблокировать ваш идентификатор электронной почты в своей системе, если они считают, что это раздражает или мешает им в любой форме. Это не только уменьшит ваши шансы на рассмотрение, но и заблокирует будущие возможности.
-
Важно дождаться подходящей возможности
Прошло ли много времени, как месяц, когда вы были без работы или у вас не было возможности пройти собеседование? Не волнуйтесь, у вас много возможностей найти подходящего человека. Не теряйте хладнокровие, если вы не получили ответ на ваше заявление о приеме на работу, у каждой компании есть свой процесс и сроки, связанные с ним. Некоторым компаниям требуется больше времени, чтобы отфильтровать соответствующие резюме, а затем проследить по электронной почте собеседования перед тем, как дать им приглашение на официальную встречу. О том же красавице компании не спешат с их процессом отбора и подбора персонала. Важно сохранять спокойствие, чтобы вы могли спокойно ждать звонка от компаний после получения заявления о приеме на работу или же принять отказ.
-
Хорошо быть активным, но не отчаянным
Вы регулярно звоните представителю компании, чтобы узнать статус заявления о приеме на работу, или отправляете электронное письмо, чтобы узнать то же самое? Если так, то немедленно остановите это. Хорошо, что если вы продолжите следить за работой, отправив письмо раз в неделю или один раз в десять дней, но продолжая выполнять одно и то же постоянно, это покажет ваше отчаяние и в конечном итоге приведет к поражению всей цели упражнения. Показ вашего рвения также может помешать вам успешно договориться со старшим руководством во время выбора. В некоторых организациях есть системы, в которых электронные письма такого рода напрямую перемещаются на нежелательную почту или спам, считая это неважным. Если компания, в которую вы подали заявку, и которой вы занимаетесь, не возвращается к вашим письмам с отзывами, то это может быть связано с тем, что у них установлена аналогичная система в их почтовых ящиках, и они не получают от вас никаких электронных писем. Не разочаровывайтесь в таком случае, если вы все-таки хотите оставаться на связи с руководством, вы можете позвонить им один раз в 7 дней, чтобы подать заявление о приеме на работу и получить отзыв о работе. позиция.
-
Используйте Интернет с умом
Учитывая революцию в технологии, появились новые способы оставаться на связи с вашими коллегами или старшими должностными лицами, с которыми вы работали в прошлом. LinkedIn является одним из таких инструментов для отслеживания заявления о приеме на работу в Интернете, которое создает сеть людей, работающих или работающих вместе, чтобы узнать больше друг о друге. Ссылка является важной вещью на современном рынке труда; Ссылка создает надежность, а также уверенность в полномочиях кандидата, поскольку репутация человека, ссылающегося на других, поставлена на карту. С помощью ссылки легко проверить учетные данные кандидата в Интернете, прежде чем встретиться с ним лично, что еще больше упростит последующую работу по электронной почте собеседования при приеме на работу, что сделает его менее затратным и дорогим. Через LinkedIn также можно найти подходящего кандидата, необходимого для должности, что делает процесс приглашения кандидатов более простым и надежным. Кроме того, через LinkedIn, легче получить продолжение для заявления о приеме на работу.
-
Использовать онлайн-порталы по поиску работы
Не просто сидеть сложа руки, думая, что компания следует за письмом о статусе заявления о приеме на работу после письма с приглашением на собеседование согласно вашим прихотям и фантазии … подумайте, что еще вы можете сделать, чтобы быть связанным с людьми, работающими в организации. Важно заранее знать каждую деталь о компании, на которую вы подали заявку, а также сведения о необходимых ролях и ответственности за работу, чтобы быть готовой к тому, чтобы оправдать вашу пригодность для нее. Используйте доступные для поиска онлайн-порталы для поиска работы, чтобы найти всю возможную информацию о компании, а также информацию о людях, работающих в аналогичном профиле, на который вы подали заявку. Это позволит вам лучше понять и познакомиться с рабочей средой организации, найти того же человека в LinkedIn и поздравить его с достижением. Установив связь с человеком, вы можете упомянуть, что подали заявку на аналогичную должность в организации, чтобы лучше понять функциональность.
-
Оставайтесь позитивными и продолжайте искать новые возможности
Это последняя компания, которая существует в отрасли … Если нет, то зачем волноваться. Рынок полон возможностей, все, что вам нужно, это найти подходящее для себя место. Если после всех усилий, предпринятых для продолжения работы с организацией в отношении вашей желаемой должности, это не поможет, у вас все еще остаются широкие возможности в отрасли в различных секторах. Важно, чтобы вы продолжали поиск, пока не получите подходящую возможность для себя. Держите свое настроение на высоком уровне, так как они хорошо отражаются как в вашем поиске, так и в подходе.
-
Имейте в виду требования компании
Отслеживание электронной почты собеседования при приеме на работу или наличия вакансии, компания никогда не запрашивала. В некоторых заявлениях о приеме на работу строго указывается, что от заявителя не требуется каких-либо последующих действий в компании, поскольку компания сама информирует заявителя о статусе заявления о приеме на работу в своем заявлении. В таком случае важно помнить о руководящих принципах компании, с такой компанией не должно быть никаких последующих действий, поскольку они могут посчитать это противоречащим своим правилам, и это может повлиять на возможность последующего отслеживания по электронной почте на собеседовании.
Это также может быть хорошим временем для работы над вашим резюме, иногда мы можем этого не осознавать, но язык или стиль представления себя в резюме устарел и считается неприемлемым на рынке труда. Будучи профессией, возможно, самое время переписать ваше резюме в соответствии с требованиями работы компаний. Написание резюме является важной частью представления себя, и поэтому вы можете написать свое резюме самостоятельно, посоветовавшись со своими коллегами и старшими должностными лицами. вашей предыдущей организации или вы также можете воспользоваться помощью профессиональных компаний, чтобы помочь вам написать профессиональное резюме.
Когда следить за статусом заявления о приеме на работу, можно сказать, что… я ищу работу, но ваше отношение должно показывать стремление узнать больше. Есть много, что можно сделать, ища работу, то есть повысить свое мастерство. Вы знаете, что можете знать не все, это понимание важно, поскольку оно создает возможности и возможности для изучения новых вещей. Как только вы узнаете об областях, над которыми вам нужно больше работать, вы должны начать изучать их. Сегодня доступно множество курсов, которые можно пройти через признанный институт или через онлайн-заявку на работу.
Например, будучи финансовым консультантом, могут существовать определенные инструменты, о которых вы, возможно, не знаете, или быть ИТ-грамотными, у вас может быть больше возможностей для изучения компьютерных языков и программирования; определите, что еще можно сделать, чтобы отточить свои навыки; продолжайте искать новые возможности для роста в той же области, в которой вы работали, или в новой области, связанной с уже существующими. Нет конца обучению, особенно в сегодняшнее время, когда технологии, информация, методы, наборы навыков и т. Д. Развиваются каждый день, чтобы удовлетворить растущую конкуренцию в каждой отрасли.
Статьи по Теме
Это было то, как следить за работой. Приложение важно знать, как статус должности. Здесь мы обсуждаем 9 шагов, чтобы следовать заявлению о приеме на работу. Вы также можете взглянуть на следующие статьи, чтобы узнать, как устроиться на работу:
- Спросите себя, прежде чем сделать смену работы
- Победи конкурентов в поисках работы
- 10 самых важных для маркировки себя на рынке труда (полезно)